Capacitados más de 14 mil docentes por el Instituto de Profesionalización del Magisterio

CAPACITADOS MÁS DE 14 MIL DOCENTES POR EL INSTITUTO DE PROFESIONALIZACIÓN DEL MAGISTERIO

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Comunicado de la Secretaría de Educación del Gobierno del Estado.-

San Luis Al Instante.- El Secretario de Educación de Gobierno del Estado, Joel Ramírez Díaz, dio a conocer que, como parte de las acciones encaminadas a fortalecer la profesionalización docente, en el Instituto de Profesionalización del Magisterio Potosino se han capacitado hasta la fecha más de 14 mil docentes.

En lo que resta del año se capacitarán a alrededor de 3 mil 155 docentes más en los diferentes cursos, conferencias y talleres que ofrece dicho Instituto, en donde se presentó la Oferta Académica 2019 para docentes de Educación Básica, agregó.

Ramírez Díaz dijo que el compromiso es tener a los mejores docentes en las aulas y con los cursos que se ofrecen en el IPMP se da cumplimiento a la Ley General de Educación, que menciona que las autoridades educativas, en sus respectivos ámbitos de competencia, constituirán el sistema nacional de formación, actualización, capacitación y superación profesional para los maestros.

En su intervención, Alejo Rivera Ávila, Secretario General de la sección 26 del SNTE, reconoció el trabajo del Secretario de Educación y de la Directora General del SEER para que el Instituto de Profesionalización del Magisterio Potosino, pueda trabajar de la mejor manera y confió en que los maestros seguirán buscando el cobijo del IPMP, Centros de Desarrollo Educativo y de los centros de maestros para poder superarse, “pues nos consta que los maestros buscan cómo mejorar y están comprometidos con su trabajo”.

Al hacer uso de la palabra, Mauricio Leyva Ortiz, representante de la Directora General del SEER, Griselda Álvarez Oliveros, dijo que el Instituto es un espacio fundamental para dar cumplimiento a la demanda de profesionalización de los docentes y consideró que uno de los factores en el proceso educativo es la capacitación y profesionalización del profesorado y se busca que todo ello les sea útil en su quehacer docente.

El Director del Instituto Potosino de Profesionalización del Magisterio Potosino, Rubén Rodríguez Barrón, indicó que el Instituto ha trabajado con dos líneas que son la formación continua en temas prioritarios que contribuyan a mejorar la atención del personal educativo que labora en contextos de vulnerabilidad, bajo los principios de calidad y equidad, y la actualización académica correspondiente a la función que desempeña cada figura educativa en la escuela y en la zona escolar.

Sin castigo, el salvaje profesor golpeador en borrachera de la ENESMAPO

SIN CASTIGO, EL SALVAJE PROFESOR GOLPEADOR EN BORRACHERA DE LA ENESMAPO

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Texto enviado a la Redacción.-

San Luis Al Instante.- Los actos del pasado viernes 7 de junio son el claro ejemplo de la impunidad que existe en un sistema donde se premia al ciego, al sordo, al mudo, al que no ve, no oye y no dice nada; un maestro termina en el hospital y todos los testigos se desvanecen. ¿O será que vendieron su silencio al mejor postor?

En borrachera y violencia termina "capacitación" a profesores de inglés de la Enesmapo

El agresor Luis Daniel García García sigue amenazando gente desde el plantel 03 de Cd. Valles y, a pesar de haber lesionado gravemente al compañero de formadores en la trifulca ocurrida en Rioverde, ni las autoridades escolares ni las sindicales han realizado la investigación correspondiente, evitando cualquier tipo de sanción: nada. Según nuestras fuentes, ni siquiera se siguió el procedimiento correcto.

El evento, ocurrido bajo el rubro de comisión, es negado por los responsables por haber involucrado una campaña sindical, en donde todas las autoridades estaban enteradas del hecho. Desde la Jefa de Normales,  Yolanda López Contreras, hasta el director Benjamín Ojeda Chávez, y presentes dos coordinadores de los planteles 01 y 04, maestros David Vivia Cabrera y Rómulo García Hernández. Dado que el primero era candidato para la secretaría general de la delegación, a una semana de la elección, no es difícil concluir que quieren mantener en las sombras el acto cobarde del agresor o que no se sancione la masacre a la que fue expuesto el también maestro de inglés. 

Dicha persona tras la agresión, sin nadie procurar sus lesiones en el lugar de los hechos, recibió atención médica seis horas más tarde en la clínica del ISSSTE “Carlos Diez Gutiérrez”, misma en la que permaneció en observación durante 24 horas, debido a la gravedad de las contusiones. La denuncia penal fue interpuesta inmediatamente después por instrucción del centro médico, por el tipo de heridas y su localización.

Ya han pasado más de cuatro semanas desde el desafortunado ataque y las acciones emprendidas por parte de la dirección de la ENESMAPO, el encargado de conflictos del SNTE Sección 26, Álvaro Flores Zacarías, y el departamento jurídico de la SEGE, son tibias y carentes de sentido estricto de justicia.

Si el propósito principal de aquella borrachera era “maicear” a los docentes de inglés para obtener la mayoría y ganar la secretaría general delegacional, los intereses aglutinan a estas tres instancias (ENESMAPO, sindicato y el Departamento de Normales), mismas que más allá de sancionar el acto, coartan los procesos para que todo lo que envuelve la situación quede impune, desde el desvío de recursos para la organización de eventos proselitistas en beneficio de unos cuantos, pasando por el pago de favores y recompensas a quienes los encubren, hasta la permanencia de un grupo en el poder que no hace más que servirse con la cuchara grande a costa de la institución de formación normal.

En borrachera y violencia termina "capacitación" a profesores de inglés de la Enesmapo

En borrachera y violencia termina "capacitación" a profesores de inglés de la Enesmapo

EN BORRACHERA Y VIOLENCIA TERMINA "CAPACITACIÓN" A PROFESORES DE INGLÉS DE LA ENESMAPO

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Gráfica de Internet con fines ilustrativos.-

San Luis Al Instante.- Una capacitación a profesores de inglés de la Escuela Normal de Estudios Superiores del Magisterio Potosino, realizada el pasado viernes 7 de junio en Rioverde, terminó en una tremenda borrachera y en violencia que dejó hospotalizado a uno de los docentes gravemente golpeado, informaron fuentes a San Luis Al Instante.

Según narraron, el día antes mencionado profesores de inglés de la Enesmapo fueron citados a una reunión en la ciudad de Rioverde "con la seudo intención de capacitarlos en el manejo de una plataforma en medios electrónicos". Sin embargo, el verdadero móvil era hacer proselitismo político ante la proximidad del cambio de representantes sindicales de ese centro “educativo” que dirige el doctor Benjamín Ojeda Chávez.

Dichos profesores de inglés, que rebasan a los 18 elementos, llegaron a la Enesmapo como producto de las fallidas reformas del peñanietismo y de un proceso plagado de irregularidades, pues mientras la normatividad exigía poseer mínimamente título de licenciatura, fueron contratadas personas que, si bien dominan el idioma, no cuentan con ese requisito.

"Todos gozan de tiempo completo. Pero las autoridades no saben qué hacer con ellos, pues no tienen la preparación profesional para atender otros espacios curriculares. Entonces los doctores que dirigen la institución “descubrieron” que se los puede utilizar clientelarmente para ganar las elecciones sindicales", señalaron nuestros informantes. 

Con pretexto de capacitarlos en el manejo de una plataforma digital, fueron citados a la ciudad de Rioverde antes de celebrarse elecciones delegacionales del SNTE y así poder mantener un control mafioso de esa institución que ha caído en la mediocridad y la corrupción. El fin era "maicear" a esos profesores de inglés.

Empero, la dichosa “capacitación” terminó en tragedia. "Si hubo o no sesiones de asesoría, no hay información al respecto, lo cierto es que terminaron en el balneario de la Media Luna y después en un restaurante cercano en el que corrieron litros de cerveza y alcohol, suficientes como para que se dieran las agresiones en presencia del coordinador de la modalidad escolarizada, a la sazón candidato de la parte directiva a la Secretaría General de la Delegación Sindical", narraron nuestras fuentes.

Finalmente resultó golpeado casi hasta la inconsciencia uno de los asesores de inglés y, en lugar de atenderlo en alguna clínica de Rioverde, lo trasladaron a la capital sin prestarle los primeros auxilios.

De lo anterior ya tienen conocimiento las autoridades superiores (Yolanda López Contreras y Benjamín Ojeda Chávez, jefe del Departamento de Normales y Director de la Enesmapo, respectivamente). Pero se teme que nada se haga al respecto, pues fueron precisamente esos funcionarios quienes fraguaron la situación.

Hundida en la corrupción y la impunidad la Unidad 241 de la UPN

HUNDIDA EN LA CORRUPCIÓN Y LA IMPUNIDAD LA UNIDAD 241 DE LA UPN

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Nota del Director.- Al correo de San Luis Al Instante llegó el siguiente comunicado, mismo que aquí reproducimos en forma íntegra.

San Luis Al Instante.- La corrupción y la impunidad se han convertido en el peor cáncer que daña a la sociedad mexicana. Lamentablemente ha enlarvado en todas las instituciones públicas, causando un daño terrible a la población, mayoritariamente en situación de pobreza y precariedad.

Quienes trabajan o colaboran dentro de las instituciones públicas, así como la sociedad, están obligados a denunciar los casos de corrupción e impunidad para que las autoridades intervengan en la imposición de castigos a quienes estén involucrados en actos delictivos o contrarios a la ética en el servicio público.

A Ciudadanos Vigilantes, organización de la sociedad civil, nos ha llegado información de lo que sucede dentro de la Unidad 241 de la Universidad Pedagógica Nacional, ubicada en la Cd. de San Luis Potosí, de la cual proporcionamos copia a los medios de difusión.

Ese expediente que nos ha sido proporcionado nos muestra que en esa institución pública de educación superior existen escandalosos casos de corrupción y de impunidad, que deben de ser sancionados por las autoridades responsables de su operación, como son el gobernador Juan Manuel Carreras López y el titular de la Secretaría de Educación del Gobierno del Estado, Joel Ramírez Díaz.

Uno de ellos corresponde a la ex directora, Dra. Yolanda López Contreras, quien lleva casi tres años cobrando un importante sueldo mensual como profesora e investigadora de tiempo completo y en la más alta categoría, pero sin trabajar una sola hora del día como tal. En sólo un año habría cobrado por lo menos 450 mil pesos de sueldo como profesora e investigadora, aunque sin trabajar por ello.

Desde junio de 2016 esa persona dejó de trabajar como directora y como profesora-investigadora de la UPN en la Cd. de San Luis Potosí para ocuparse de las funciones de jefa del Departamento de Normales, dentro de la SEGE.

Debió pedir permiso a su plaza como profesora-investigadora de la UPN, en donde cobra 40 mil pesos mensuales más compensaciones, o recibir una comisión para desempeñarse de tiempo completo en el puesto al que fue designada dentro de la SEGE por su titular, Joel Ramírez Díaz.

Pero no lo hizo como dictan las leyes y la moral, de modo que cobra doble sueldo, según un informe presentado por Raúl Rodríguez Torres, responsable de la Coordinación General de Recursos Humanos de la SEGE ante la Comisión Estatal de Garantía de Acceso a la Información Pública en el año 2017.

Su sueldo como jefa del Departamento de Normales debe pagarlo en forma íntegra la propia SEGE por desempeñarse en dicho cargo, de conformidad con la reforma del año 2013 a la Ley de Servicio Profesional Docente. Aquel funcionario de la SEGE informó a la CEGAIP que el sueldo mensual que se ha pagado por más de 12 meses a la ex directora de la UPN en la Cd. de San Luis Potosí, como profesora-investigadora, está justificado por el artículo 132 de la Constitución Política del Estado.

Dicho artículo dice textualmente: "... Jamás podrá reunirse en una misma persona dos empleos públicos por los que disfrute de sueldo, exceptuando los del ramo de la educación”. Pero agrega: “Los servidores públicos deberán atender de tiempo completo las funciones de su encargo..."

En el caso de la Dra. López Contreras ella no atiende de tiempo completo ni de tiempo parcial las funciones de docencia e investigación por las que sí se le paga y en forma muy generosa, pues sólo en un año sin trabajar pudo llevarse a la bolsa más o menos 500 mil pesos, por ser ese su sueldo como profesora e investigadora de la UPN en la Cd. de SLP.

Si se multiplica esa cantidad de 500 mil pesos por 2 años, se tendrá una suma de 1 millón de pesos; y en tres años tendría una cuenta bancaria de 1 millón 500 mil pesos sin haberse desempeñado como profesora e investigadora de tiempo completo en esa Casa de Estudios.

Por si fuera poco, la Dra. Yolanda López Contreras ahora se desempeña en tres trabajos de tiempo completo, pues ha sido designada como funcionaria de la Rectoría de la UPN, con sede en la Ciudad de México. En su nuevo cargo habrá de encargarse como Coordinadora de las Unidades de la UPN a nivel nacional.

¿Cómo desempeñará esas funciones, por las que también devengará otro salario, si además es funcionaria de tiempo completo de la SEGE en San Luis Potosí y profesora de tiempo completo de la Unidad 241? Quizás como Doctora ha logrado descubrir una fórmula para desdoblarse como un fotón en el tiempo y el espacio, que ya hubiese soñado con haberse encontrado el genial Albert Einstein.

Quien le ha ayudado en estas acciones inmorales y corruptas ha sido el actual director de esa institución, una persona de nombre Dr. Javier Martínez Ramos, de quien nos dicen es “un blandengue y viejo comunista zapatista”. Este mismo funcionario ha encubierto delitos administrativos y financieros cometidos por la Dra. López Contreras durante su gestión como directora de esa institución. Además, en su gestión ha entregado la chequera a la ex directora y funcionaria de la SEGE para que ésta la maneje a su contentillo, pues a ella debe haberle promovido hasta la más alta categoría en el escalafón académico, fuera de la normatividad.

Importantes sumas de dinero provenientes de pago de inscripciones y mensualidades de alumnos, que son de las más caras del país, así como otros cobros al estudiantado, son utilizados por la Dra. Yolanda López Contreras y su pandilla para pagar bacanales en restaurantes de postín, viajes al extranjero y a sitos turísticos nacionales. De hecho, la Unidad 241 de la UPN es una de las instituciones más opacas de cuantas existen en San Luis Potosí en materia de administración y finanzas, pues a nadie se informa del ejercicio de sus ingresos ni la forma en que son gastados.

También nos informan que esa institución se ha convertido en un área de placer laboral para familiares de ex empleados y de personas allegadas a la anterior directora y al actual director.

Como el titular de la Secretaría de Educación del Gobierno del Estado, Joel Ramírez Díaz, es un burócrata mediocre y sin conocimiento alguno de ese sistema, la Dra. Yolanda López Contreras ha podido consolidar un cacicazgo dentro de esa institución, con la colaboración de su “patiño”, el “viejo comunista y zapatista” Dr. Javier Martínez Ramos.[1] Ahora ya entre ambos preparan un cambio en la dirección, considerando para sus planes de control de esa Casa de Estudios a los profesores Luis Roberto Martínez Guevara y Rafael Benjamín Culebro.

Del primero se dice que es un alcohólico y pervertido sexual, pues goza acosando estudiantes no sólo de esa institución, sino de otras escuelas en donde ha laborado, como una de nombre Colegio Internacional Terranova. También se afirma que son varias las estudiantes que ya ha embarazado, por lo cual el rumor de su designación como próximo director de la UPN en la Cd. de San Luis Potosí ha comenzado a sembrar indignación y preocupación entre las alumnas de esa Casa de Estudios.

Entre este ser repudiable y la Dra. Yolanda López Contreras debe de existir una relación más allá de lo laboral o administrativo, pues la cuasi cacique de la Unidad 241 de la UPN y del Departamento de Normales de la SEGE lo ha beneficiado con importantes cantidades de dinero, provenientes del Estímulo Anual al Desempeño Académico, y ascensos en categorías escalafonarias docentes.  Actos estos que son irracionales e incomprensibles. Hace unos días cabildeó a favor de Martínez Guevara para que le fuera otorgado el Premio Municipal de Educación, sin logros extraordinarios para ello. Por eso, existen versiones entre personal de esa Casa de Estudios que hablan de un romance entre ambos.

De Rafael Benjamín Culebro se dice que es un joven bonachón, sin merecimientos profesionales y sin alcances intelectuales, como no ser sino un estudiante disciplinado y un cuadro formado en el regazo generoso de la matriarca y cuasi cacique Dra. Yolanda López Contreras. Con éste podría haber un periodo de paz y tranquilidad en la Unidad 241 de la UPN, pero a cambio de un continuado proceso de descomposición que ya ha puesto a esa institución al borde de su desaparición por la mediocridad con que ha sido dirigida en los últimos 13 años.

Seguiremos informando de esta situación de corrupción e impunidad existentes dentro de la UPN de la Cd. de San Luis Potosí, pues es muy gordo el expediente que nos han remitido sus propios trabajadores.

Desde las gargantas profundas de San Luis Potosí, a abril de 2019.

¡VIVA LA CUARTA TRANSFORMACIÓN DE LA REPÚBLICA MEXCANA!

¡CÁRCEL E INHABILITACIÓN PÚBLICA A LOS CORRUPTOS!

CIUDADANOS VIGILANTES CONTRA LA CORRUPCIÓN Y LA DELINCUENCIA EN LAS INSTITUCIONES NACIONALES

Ayúdanos a denunciar estos actos criminales y a la delincuencia organizada, difundiendo esta información.

C.c.p. Medios masivos de difusión.

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[1] "Patiño" es un término de amplio uso en la cultura popular del espectáculo (particularmente en México) para referirse a una persona a la que haces blanco de tus burlas, una especie de personaje secundario en la comedia que hace sobresalir al cómico principal.

Más información en:

Posibles actos de corrupción en SEGE-UPN 241 en asignación de plazas de docencia

Capturas de pantalla de una nota publicada por el periódico El Heraldo de San Luis Potosí de fecha 19 de mayo de 2014, en donde se revelan los resultados de una auditoría practica por la Secretaría de Educación del Gobierno del Estado a la Unidad 241 de la UPN, bajo la dirección de la Dra. Yolanda López Contreras.

Furioso y ofendido esposo da golpiza al acosador Daniel Turrubiartes en la Sección 52

FURIOSO Y OFENDIDO ESPOSO DA GOLPIZA AL ACOSADOR DANIEL TURRUBIARTES EN LA SECCIÓN 52

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San Luis Al Instante.- El esposo de una trabajadora del Sistema Educativo Estatal Regular propinó una tremenda golpiza al profesor Daniel Turrubiartes Armendárez, señalado éste de haber acosado sexualmente a unas 50 empleadas de esa institución, según denunciaron afectadas en un video difundido a principios de marzo. 

Ver nota:

(VIDEO) Abuso y acoso sexual de dirigentes de la Sección 52 del SNTE, acusan profesoras

Personas relacionadas con la Sección 52 del SNTE informaron a San Luis Al Instante que el ofendido esposo de una trabajadora del SEER, comisionada el sindicato, a quien Daniel Turrubiartes Armendárez acosaba, dio una tremenda golpiza al sobrino del cacique ya finado de esa agrupación, Rafael Turrubiartes Macías, quien murió de un balazo en la cabeza en el interior de su oficina en la Dirección de Profesiones del Estado.

"La cabeza del profesor parecía una pera de boxeo", narraron con tono festivo nuestros informantes. Y agregaron: "Lo sacó de su oficina a madrazos". Esto sucedió entre las 2 y 3 de la tarde de este lunes 25 de marzo. Para hoy martes, el profesor Turrubiartes Armendárez llegó a sus oficina visiblemente lastimado del rostro.

En un video difundido a principios de marzo, trabajadoras del SEER denunciaron a Daniel Turrubiartes Armendárez, así como a Enrique Venegas Silva, entonces secretario general de la Sección 52 del SNTE; y a Martín Rodríguez Ramírez, ahora secretario general de esa misma agrupación, de acosar sexualmente a compañeras para obtener beneficios sindicales.

Ahora el esposo ofendido de una empleada del SEER, comisionada al sindicato, decidió hacer justicia por su propia mano y defender su honor y el de su esposa, moliendo a palos al enfermo sexual de Daniel Turrubiartes Armendárez, ya que en San Luis Potosí no existen ni gobernador ni funcionarios capaces de ofrecer justicia y dar garantías a la dignidad de las personas.

Más información en:

TESTIMONIO: Denuncian cochinada de elección en Sección 52 para favorecer a abusadores sexuales

Amplio apoyo a Flores Silva como candidato a dirigir Sección 52 del SNTE

Desmiente Prof. Flores Silva imputaciones de medio informativo sobre abusos sexuales

(VIDEO) Abuso y acoso sexual de dirigentes de la Sección 52 del SNTE, acusan profesoras

Demandarán por daño moral a autores de "guerra de lodo" en Sección 52 del SNTE

Generoso dirigente del SNTE obsequia plazas del SEER a novia y cuñadas

TESTIMONIO: Denuncian cochinada de elección en Sección 52 para favorecer a abusadores sexuales

TESTIMONIO: DENUNCIAN COCHINADA DE ELECCIÓN EN SECCIÓN 52 PARA FAVORECER A ABUSADORES SEXUALES

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San Luis Al Instante.- Gracias a negociaciones subterráneas entre el gobernador Juan Manuel Carreras López y la dirigencia nacional del SNTE fue posible imponer a Martín Rodríguez Ramírez como nuevo secretario general de la Sección 52 de ese sindicato, durante el congreso celebrado durante los días jueves 7 y viernes 8 de marzo pasado en esta Capital potosina.

Debido a presiones efectuadas por enviados del Comité Ejecutivo Nacional del SNTE hacia delegados de los comités de escuelas y centros de trabajo, fue registrada sólo una planilla. Ésta favorecía los intereses del grupo en poder de la Sección 52, entre quienes figuran Enrique Venegas Silva, Daniel Turrubiartes Armendárez y el mencionado Martín Rodríguez Ramírez.

De esta forma, el grupo acusado por profesoras de haber cometido acoso y abusos sexuales hacia numerosas compañeras que pedían derechos laborales, como cambios de plaza, prestaciones o contrataciones, logró derrotar a una importante oposición, encabezada por Arturo Flores Silva.

El siguientes es un testimonio enviado por un lector de San Luis Al Instante, cuya identidad nos guardamos para evitarle actos de represalia por parte del grupo que continúa en el poder de esa sección, con la complacencia del gobernador Juan Manuel Carreras López, a pesar de los numerosos crímenes cometidos por esa red que controla al Sistema Educativo Estatal Regular:

"Después de la instalación de los trabajos nos pidieron en papeletas escribir el nombre de 3 compañeros que considerábamos para la dirigencia, como un “ejercicio” de tendencias, el cual en conteo interno quedó así:

"1.- Arturo Flores Silva.

"2.- Antonio Ortega.

"3.- Martín Rodríguez Ramírez.

"Aunque nunca se dio el resultado, se sabía a voces, porque así se les comunicó a los mencionados.

"Luego en mesas de trabajo se presentaron las ponencias y la exposición durante 4 horas de trabajo. Posteriormente a las 9:20 de la noche (jueves 7 de marzo) nos pidieron dividirnos por niveles. En esta parte, según el número de delegados de cada nivel, se otorgarían en correspondencia las secretarías para una planilla de unidad, donde lo único que se elegiría con voto libre y secreto era al secretario general.

"A comentario de la maestra que le correspondió a mi nivel, es necesario aclarar que en este proceso no fueron respetados los lugares titulares que como foráneos siempre se manejaban. Esto fue un debate, discusión y desacuerdos entre los compañeros en cada nivel. Por lógica porque todos queríamos. Tardó casi tres horas esa discusión.

"En ese momento se eligieron con inconformidad por rifas, porque nadie cedía. Se dio un receso para la cena. Posterior regresamos al Auditorio y después de escuchar la última ponencia, el presidente del Congreso tomó el micrófono y comentó sin decir nombres el ejercicio pasado.

"Dijo que se habló con los tres que la mayoría eligió y se hizo el compromiso de respetar cabalmente el resultado de la elección, a lo cual accedieron los tres, "y que eso habla de su compromiso sindical”.

"Luego pidió las propuestas de planilla. Por obvias razones solamente se presentó una. La que ya se nos había manejado, dándole lectura a las comisiones, luego secretarías y para rematar con su propuesta de secretario general que fue Martín Rodríguez.

"En ese momento hubo un silencio de incredulidad de lo que estaba siendo expuesto. Arturo Flores Silva, David Sánchez Arellano, Mayra Esparza y Laura Miranda se levantaron y renunciaron a sus cargos, propuestos para ocupar Secretarías sin trascendencia. Se hicieron las modificaciones a la planilla y se procedió a hacer el voto secreto, pero con una planilla única, propuesta por el Comité Ejecutivo Seccional. Se contabilizaron 19 votos nulos y 91 a favor, resultando ganador Martín Rodríguez.

"Fue una burla de Congreso y es decepcionante cómo el Comité Ejecutivo Nacional se presta a estos manipuleos. Martín Rodríguez no ganó. ¡Lo pusieron!".

Hasta aquí el testimonio de esta elección de dirigencia en la Sección 52 del SNTE, manejada por el gobernador Juan Manuel Carreras López y en la cual resultaron favorecidos quienes fueron señalados por haber cometido actos repugnantes, inmorales y delictivos en perjuicio de mujeres trabajadoras del Sistema Educativo Estatal Regular.

Paradójicamente todo esto ocurrió cuando el mismo jefe del Ejecutivo y la alta burocracia se preparaba para celebrar el Día Internacional de la Mujer en San Luis Potosí.

Más información en:

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Descubrió Auditoría 168 empleados fantasma en la SEGE en 2017

DESCUBRIÓ AUDITORÍA 168 EMPLEADOS FANTASMA EN LA SEGE EN 2017

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San Luis Al Instante.- La existencia de 168 personas que no asistían a sus centros de trabajo y a quienes les fueron pagados 11 millones de pesos, durante el año de 2017, fue descubierta por la Auditoría Superior de la Federación.

Según una investigación del periodista Jaime Hernández del periódico Pulso de San Luis, tras una revisión física en centros de trabajo ubicados en nueve municipios de la entidad potosina, 364 trabajadores no fueron reconocidos por los responsables de dichos centros de trabajo.

La SEGE pudo justificar la ausencia de 196 empleados, pero no de 168 restantes. A ellos se les pagó 11.2 millones de pesos, considerados como probable daño a la hacienda pública, hasta que no se repongan a la Federación.

Además de aquella irregularidad, la ASF encontró que la Secretaría de Educación del Gobierno del Estado, a cargo de Joel Ramírez Díaz, erogó otros 500 mil pesos en sueldos de dos maestros que entonces desempeñaban cargos de elección popular, que constituye perjuicio a las finanzas públicas. La ASF no identificó a los responsables.

Aunque la Auditoría Superior de la Federación no encontró pagos a personal comisionado al sindicato o a alguna otra labor ajena a la educativa, es sabido que existen empleados de la SEGE que cobran hasta más de dos plazas sin presentarse a laborar en alguna de ellas.

Es el caso de la ex directora de la Unidad 241 de la UPN y actual jefe del Departamento de Normales, Dra. Yolanda López Contreras. Ella goza del pago como profesora de tiempo completo en la más alta categoría de la UPN y, sin embargo, no se presenta a laborar 8 horas diarias, durante cinco días de la semana, para cumplir con su jornada de 40 horas.

Lo anterior con la complicidad del actual director de esa Casa de Estudios, Dr. Javier Martínez Ramos. Al mismo tiempo, López Contreras recibe un pago de la SEGE por desempeñar un cargo administrativo que le ocupa otras 8 horas diarias.

A través del Fondo de Aportaciones para la Nómina Educativa y Gasto Operativo, la SEGE ejerció 9 mil 064.3 millones de pesos para pagar los salarios de 31 mil 276 trabajadores de la educación en el año 2017.

Más información en:

Posibles actos de corrupción en SEGE-UPN 241 en asignación de plazas de docencia

Insoportable ambiente laboral en el Departamento de Educación Inicial de la SEGE

INSORPORTABLE AMBIENTE LABORAL EN EL DEPARTAMENTO DE EDUCACIÓN INICIAL DE LA SEGE

Gráfica de Facebook.

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San Luis Al Instante.- Con leperadas, amenazas, intimidaciones, insultos, humillaciones, gritos, injusticias, se conduce la Jefa del Departamento de Educación Inicial de la SEGE, Laura Concepción Araujo Blizaard, según denuncia hecha llegar a la redacción de San Luis Al Instante. Esta persona llegó al cargo por presiones de la dirigencia de la Sección 26 del SNTE, luego de haberse desempeñado en el Colegiado de Asuntos Laborales en Educación Inicial de ese sindicato.

El siguiente es el texto íntegro de la denuncia:

"Soy una persona que actualmente trabaja en la SEGE y he decidido, por fin, tomarme la libertad de hacer del conocimiento de las autoridades competentes y si es posible a los medios de comunicación, la situación por la que algunos de mis compañeros de trabajo actualmente atraviesan, y a estas alturas están bastante afectados por razones que adelante explicaré. Esta decisión la había estado aplazando desde hace 2 años aproximadamente por prudencia; pero ahora la hago, porque en el rostro y en las actitudes de mis compañeros se aprecia y se siente que a estas alturas ya es una situación verdaderamente insoportable e insana para ellos, concretamente.

Es totalmente aberrante y a la vez decepcionante que en pleno S. XXI se vivan aún prácticas tiránicas y de barbarie. No es posible que en una Institución de renombre, además de ser una dependencia de Gobierno del Estado de San Luis Potosí, denominada SEGE, existan personas con cargos de jefaturas, completamente carentes de educación y ética profesional (principalmente), además de sobresalir notablemente pos su falta de conocimiento, por su ineptitud y un desempeño fatal en el cargo ocupado.

Tal es el caso por el que atraviesa actualmente el personal del Departamento de Educación Inicial con la “pseudo” jefa en turno, la Mtra. Laura Concepción Araujo Blizzard. Quien NO en uso de sus plenas facultades mentales, hace gala de todo tipo de artimañas, groserías, amenazas, intimidaciones, insultos, humillaciones, gritos, injusticias, etc., etc., al personal arriba mencionado; únicamente para satisfacer su ego y sentir que “ella es la jefa”, porque no son otros los motivos ni los fines para hacerlo, además de que no tiene el derecho ni la razón para tratarlos de esa manera, violentando y agrediendo psicológicamente a cada uno de ellos (as).

Posiblemente parezca un poco exagerada la forma de describir estos hechos, pero tristemente es la realidad. Bastaría con preguntar o entrevistar a cualquiera de los afectados para que personalmente lo hicieran, pero esto sería un poco iluso de mi parte deseando porque así fuera, ya que no lo hacen abiertamente y por su propia decisión para no verse afectados ni ser víctimas de represalias y decisiones arrebatadas por parte de “la jefa” del Departamento, si en su caso llegara a darse cuenta de quien lo hizo.

Varios han sido los intentos por parte del personal de dicho Departamento para que sean escuchados y atendidos, sin obtener respuestas favorables. De esta manera, se quedan en entredicho, además de turbias muchas situaciones.

A la “jefa” Laura Araujo se le ha escuchado en varias ocasiones aclararle a su personal que: “Se hace así, ¡porque yo soy la jefa!”, “¡Tú no eres nadie!”, “¡Tú no vas a decirme qué es lo que tengo que hacer!”, “¡Ve y dile al #@#* ese!”, “¡Lo que pasa es que me quieren empinar!”… sólo por mencionar algunas. Creo que en una persona con algo de educación y prudencia no caben en su mente este tipo de pensamientos ni mucho menos de expresarlos a los compañeros.

Pudiera llegar a pensarse que esta “pseudo” jefa, tiene más “poder” y voz de mando que cualquier autoridad superior o jefe inmediato que ella tenga. O en el peor de los casos, más que el mismo Secretario de Educación, ya que por su forma de ser y arremeter con sus subordinados, nunca se le ha sancionado severamente, ni siquiera una llamada de atención ha recibido. ¡Qué situación tan lamentable!.

Por algunas de las situaciones que a continuación menciono, es por las que me atrevo a decir que se quedan en entredicho muchas cosas, además de turbias:

La Mtra. Laura Araujo ha sido demandada a Derechos Humanos por padres de familia de los CENDI’s a su cargo, ya que han recibido malos tratos por parte de ella y… ¡No pasó nada!

Se le ha hecho saber al Secretario General de la Sección 26 de SNTE, Mtro. Alejo Rivera Ávila (él es quien la mantiene en este cargo), del comportamiento y proceder de la Mtra. Laura Araujo con su personal y… ¡No pasó nada! ¡Vaya que tiene buena palanca!

Esto es lo que podemos observar nosotros, los que estamos “desde afuera”. Es obvio que los propios compañeros tienen más aún, cada uno de ellos (as) en su interior, cosas de las que no nos hemos dado cuenta.

Quiero aclarar que esto lo hago por iniciativa propia; el personal de este departamento no tiene conocimiento de este escrito hasta el momento de su redacción.

Pido el apoyo de las personas a quienes he hecho llegar este escrito para que se hagan del conocimiento público las acciones aberradas y arcaicas con las que se conduce esta maestra. Espero por justicia a mis compañeros se les dé una solución pronta y favorable, así como un jefe en su Departamento con principios y valores bien cimentados; que les proporcione un trato con calidad humana. Espero de ellos (as) no tomen a mal mi proceder, pero soy una persona a favor de la paz y la armonía en el ambiente laboral.

¡No está en mis manos el juzgar ni hacer justicia, pero si tengo la obligación de denunciar; no quiero convertirme en cómplice!"

Más información en:

Posibles actos de corrupción en SEGE-UPN 241 en asignación de plazas de docencia

Más víctimas del profesor depravado de Milpillas: otra niña de 6 años fue abusada

MÁS VÍCTIMAS DEL PROFESOR DEPRAVADO DE MILPILLAS: OTRA NIÑA DE 6 AÑOS FUE ABUSADA

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Comunicado de la Fiscalía General del Estado.-

San Luis Al Instante.- Agentes de la Fiscalía General del Estado de San Luis Potosí cumplimentaron una nueva orden de aprehensión en contra de quien se desempeñaba como profesor de una escuela en la localidad de Milpillas, por el delito de violación equiparada agravada en contra de una menor de edad de identidad reservada.

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Intentaron linchar a profesor de Milpillas por abuso sexual de niñas (Fotos)

Actualmente, dicha persona se encuentra recluido en el penal de La Pila, acusado por presuntamente atacar sexualmente a otra niña de la misma institución educativa.

Como se recordará, fue el 7 de noviembre del 2018 cuando padres de familia presentaron dos denuncias en contra de un profesor de una escuela de la localidad Milpillas, en esta Capital potosina, por probables delitos de índole sexual en contra de sus alumnas.

La Fiscalía llevó a cabo las investigaciones de manera inmediata y se logró obtener una orden de aprehensión en su contra por el delito de violación agravada.

El agente del Ministerio Público de Delitos Sexuales inició las investigaciones del caso y ordenó la evaluación psicológica y médica a los afectados, emitiéndose una primera orden de aprehensión por su presunta responsabilidad en la violación de una de las menores de 6 años de edad.

Antes de que fuera detenido, los padres de familia de la localidad señalada intentaron linchar al presunto responsable en el mismo plantel donde ocurrieron los hechos, por lo que la Policía Investigadora acudió al lugar para salvaguardar la integridad física del maestro, logrando rescatarlo de la multitud con dos costillas rotas y lesiones en la cabeza, quedando hospitalizado bajo custodia.

Ya en prisión, las autoridades continuaron trabajando en otras dos carpetas de investigación por probable abuso sexual, constatando que fue el 24 de octubre del 2018 cuando el profesor presumiblemente abusó de una niña de 7 años de edad, aprovechándose que la menor era su alumna.

Agentes policiales de la Fiscalía acudieron al centro penitenciario de La Pila, en donde le hicieron saber de este nuevo mandato en su contra, iniciándose su proceso legar respectivo.

Más información en:

Tres denuncias por abuso de niñas de profesor de Milpillas; puede haber más

Intentaron linchar a profesor de Milpillas por abuso sexual de niñas (Fotos)

Adeuda Carreritas Bono de Calidad de Vida a 15 mil profesores jubilados; diputados los atienden

ADEUDA CARRERITAS BONO DE CALIDAD DE VIDA A 15 MIL PROFESORES JUBILADOS; DIPUTADOS LOS ATIENDEN

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Comunicado del Congreso del Estado.-

San Luis Al Instante.- Maestros jubilados de la sección 26 del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación acudieron al Congreso del Estado para solicitar el apoyo de los diputados para que intervengan ante la Secretaría de Educación de Gobierno del Estado, a fin de que se regularice el pago del Bono de Calidad de Vida.

La vicepresidenta de la Comisión de Educación, Cultura, Ciencia y Tecnología del Congreso del Estado, diputada Martha Barajas García, informó que buscarán al titular de la SEGE, Joel Ramírez Díaz, para pedir que se investigue la problemática planteada por los maestros jubilados y que se tomen las medidas necesarias para regularizar el pago del bono.

Precisó que “son alrededor de 15,000 maestros jubilados de la sección 26, quienes se ven afectados, porque, no reciben en tiempo y forma este beneficio al que tienen derecho y, algunos de ellos nunca lo reciben”.

La diputada Martha Barajas García puntualizó “este es un reclamo muy justo de parte de los maestros jubilados, no podemos permitir que nuestros maestros que han dejado su vida en las aulas, tengan que peregrinar de dependencia en dependencia reclamando un beneficio al que tienen derecho por ley”.

“Los maestros nos plantearon que al no recibir en tiempo y forma este Bono de Calidad de Vida, les afecta seriamente en su economía y calidad de vida, porque, un alto porcentaje utiliza este dinero para la compra de medicamentos”, apuntó.

Por lo tanto, “vamos a buscar al titular de la SEGE, para que nos explique la problemática que existe y buscar una solución inmediata y así darle certidumbre a los maestros jubilados”.